Để duy trì vị thế quốc gia đổi mới và sáng tạo, New Zealand luôn khuyến khích sự đa dạng", hướng đến tương lai và đầu tư cho giáo dục.
Đó là chia sẻ của ông Ben Burrowes, Giám đốc khu vực châu Á, cơ quan Giáo dục New Zealand (ENZ) về quá trình chuyển đổi số và đổi mới từ góc nhìn của New Zealand.
Cụ thể, ông Burrowes cho hay, công thức đầu tư cho giáo dục giúp New Zealand thành công bao gồm 3 điều: đưa kiến thức tài chính vào giáo dục lớp 10, đưa công nghệ thực tế ảo vào đào tạo y học và học tiếng Anh qua các bộ phim (drama series) trên nền tảng Netflix.
Đặc biệt, tư duy dây số 8 (number 8 fencing wire mentality) giúp New Zealand thành công: Thoát khỏi suy nghĩ truyền thống, tận dụng tối đa nguồn lực, đưa ra giải pháp tối ưu (thuật ngữ "dây số 8" đại diện cho sự khéo léo và tháo vát của người New Zealand - PV).
Phần chia sẻ của đại diện cơ quan Giáo dục New Zealand nằm trong hội thảo "The Makeover"diễn ra trong ngày 18 và 19.10 tại TP.HCM với sự tham gia của nhiều chiến lược gia đổi mới toàn cầu, đem đến cho người tham dự đa dạng thông tin, góc nhìn và giải pháp đột phá trong sự đổi mới và sáng tạo trong các chiến lược phát triển, quản trị nguồn nhân lực.
Bên cạnh đó, hội thảo cũng công bố báo cáo lương thưởng và phúc lợi 2023 tại thị trường Việt Nam và thế giới.
Theo bà Nguyễn Thị Quỳnh Phương, Giám đốc bộ phận tư vấn nhân sự, Talentnet Corporation, đây là giai đoạn cần sự thay đổi để thích nghi với bối cảnh kinh tế.
Theo báo cáo, mức độ chi trả lương các ngành nghề trong 10 năm gần đây có nhiều biến động. Trong đó, những ngành như dầu khí, cung ứng, năng lượng tái tạo, dịch vụ tài chính, ngân hàng có mức lương cao. Đáng chú ý, những ngành như công nghệ cao, dược và thiết bị y tế, thương mại… có mức lương ngày càng cạnh tranh. Còn lương những ngành thuộc lĩnh vực giáo dục, địa ốc, nông nghiệp, bán lẻ có sự suy giảm.
Ông Phan Duy Thiện, chuyên gia tư vấn, trưởng nhóm ngành bất động sản, kỹ thuật cao của Talentnet Corporation, cho biết những ngành có mức lương hấp dẫn mà sinh viên nên ứng tuyển là quản lý dự án, chương trình, chuyên viên phân tích dữ liệu, công nghệ thông tin, viễn thông… Trong đó, các bộ phận thuộc lĩnh vực công nghệ thông tin có mức lương cao là phát triển phần mềm, kỹ sư hạ tầng, nghiên cứu dữ liệu khách hàng.